我應該怎么辦如何處理這個問題呢

      你好，根據你的敘述，你想的太多了，不要把人想的那么壞。努力做好自己的工作就是了。自己問他們拿一下材料也可以，不要等著別人送過來。人際關系就是這樣，你對別人有好，他們也會對你友好的。一定要處理好同事間的關系。每天開開心心去上班就是了。不要在一些小事情上斤斤計較。
      

      病情分析：
      你好，對于你描述的這種情況我覺得完全不必放在心上。你要弄清楚他們?yōu)槭裁船F在不給你送啊。
      指導意見：
      成年人之間的關系就是很復雜，你沒法左右別人的想法。本來領導給你安排的工作就很輕松，他們的工作肯定要比你多些。他們平時做完材料到月底了還得親自送給你。剛開始礙于情面給你送去，后來肯定他們也感覺心里不平衡，你工作那么輕松，還得送到你面前去。所以他們就等著你到他們跟前去取。這是很正常的，也不必要為此煩惱。人都是有嫉妒對比心理的。你要正?？创伺c人之間的交往。你主動去拿，如果你把這看了比較重的話，你的心理負擔就重。親自去拿又何妨。你要主動與同事搞好關系。換位思考以后，你會覺得這也沒什么。
      

      病情分析：
      你好，你的這種情況考慮是在工作當中遇到了一些困難，并且出現人際交往當中的一些困擾所造成的情緒問題，另外，也考慮您存在一定的自卑心理，這種情況與你的性格因素，遺傳因素，家庭成長環(huán)境都存在一定的聯系！
      指導意見：
      建議您放松心情，避免過于強化問題，思慮過多，最好調整自己的情緒，另外，希望你冷靜理智的思考問題，也許這種情況的發(fā)生并不是人為的，可能是由于客觀環(huán)境造成的，沒有及時的將材料送達，所以不要過分的糾結，另外注意遇事多想積極的一面，培養(yǎng)一些興趣愛好，有助于增強自信心！
      
      以上是對“我應該怎么辦如何處理這個問題呢”這個問題的建議，希望對您有幫助，祝您健康！

      病情分析：
      你是因為在退休以后憑借熟人的關系，在進入了一家單位，做起了最輕松的，一份檔案管理的工作，這可能剛好平復了你在退休以后那段空虛的內心感受，讓你有一種優(yōu)越感。
      指導意見：
      工作的進程過程中是不是一成不變的，因為事業(yè)單位和個體經營單位，他肯定是有本質上的很多區(qū)別，那你現在出現的情況很大程度上是一種適應障礙，我相信如果說你更好的去和同事們進行交流和溝通去融入，是可以改善當前的這種狀況的。
      

      病情分析：
      你工作快10年的時間了，現在和單位的同事相處的時候出現了一些問題，你覺得他們可以排擠你，為難你，這讓你感覺很煩惱，想辭職也得不到家人的理解和支持。
      指導意見：
      你家人說你想多了不要胡思亂想，但你還總是控制不住想這件事。看起來你很可能是有強迫思維，你因為這件事感覺快瘋了，受不了了。你這種情況最好看心理醫(yī)生，接受系統的心理疏導。在心理醫(yī)生的幫助下更好的了解自己，提高內在力量，獲得安全感，建立自信。